Вакансии для специалистов

Старший специалист по подбору персонала

Вроцлав

Подробнее о предложении

Мы ищем Старший специалист по подбору персоналаi С опытом проведения процессов подбора персонала на позиции среднего и высшего звена. В ваши задачи будет входить поиск кандидатов, проведение собеседований при приеме на работу и сотрудничество с линейными менеджерами. Мы ожидаем узнать инструменты для подбора персонала и способность создавать позитивные опыт работы с кандидатами.

Что мы предлагаем?

Стабильность и развитие: Мы работаем на рынке уже много лет, поэтому вы можете рассчитывать на стабильную работу и доступ к интересным проектам, которые будут развивать ваши компетенции.
Работа с командой профессионалов: Мы - команда, которая верит, что успех - это результат совместной работы. Здесь вы найдете поддержку, вдохновение и позитивную атмосферу.
Привлекательное вознаграждение и возможность развития: Мы ценим вашу преданность делу и всегда открыты возможности для продвижения по службе.
Гибкость, поддерживающая баланс: Вы сами решаете, в 7:00 или 9:00 начинать работу - важно, чтобы работа не мешала вам жить.
Забота о здоровье и физической форме: Вы получите частное медицинское обслуживание и карту Multisport, чтобы вы могли всесторонне заботиться о себе.
Личное и образовательное развитие: Хотите расширить свою квалификацию? Мы предоставляем скидки на обучение в WSB, чтобы вы никогда не останавливались в своем развитии.

Ваши обязанности

Самостоятельно проводить процессы подбора персонала на должности специалистов и руководителей в технических и инженерных областях.
Координация полного цикла найма: от определения потребностей в персонале, поиска, отбора до отбора и согласования условий найма.
Активное взаимодействие с руководителями отделов и менеджерами в определении потребностей в подборе персонала и консультирование по вопросам, связанным с отбором подходящих кандидатов.
Создание и реализация стратегий привлечения талантов и разработка эффективных методов поиска кандидатов с учетом требований обрабатывающей промышленности.
Построение и поддержание отношений с кандидатами и обеспечение положительного опыта работы с ними на каждом этапе процесса подбора персонала.
Совместно с командой HR планировать и реализовывать программы развития и мероприятия по брендингу работодателя.

Наши требования

Минимум 5 лет опыта работы на аналогичной должности, самостоятельного проведения процессов подбора персонала на должности специалистов и руководителей, особенно в технической и инженерной сфере.
Знакомство с работой в производственной среде и способность адаптировать методы подбора персонала к требованиям этой среды.
Знание английского языка для свободного общения.
Водительское удостоверение категории B.
Очень хорошие коммуникативные навыки и высокая личная культура.
Знание современных инструментов подбора персонала и методов поиска.
Проактивный подход к решению задач по подбору персонала и способность работать в динамичной среде.

Применить сейчас!

+48

Я принимаю политику конфиденциальности

*Подавая заявку, вы даете согласие на обработку ваших персональных данных в целях подбора персонала, в соответствии со статьей 6(1)(C) RODO. Администратором ваших персональных данных является ООО "QSENSE Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością" с юридическим адресом 81 /206 Żmigrodzka Street, 51-130 Wrocław. Во исполнение информационного обязательства, предусмотренного Регламентом (ЕС) 2016/679 Европейского парламента и Совета от 27 апреля 2016 года о защите физических лиц в отношении обработки персональных данных (RODO), подробная информация об обработке ваших персональных данных была размещена на сайте http://qsense.pl/.

Преимущества

Luxmed, Мультиспорт, Финансовый вклад в исследования, Тренировки

Как выглядит процесс рекрутации?

Все предложения о работе

Предложение не соответствует вашим ожиданиям? Не беда! Просмотрите все вакансии в QSense и подайте заявку прямо сейчас! Мы с нетерпением ждем вашего резюме.